深圳供电局：深入贯彻十九大精神强党建促提升助发展

2018-01-16 17:53:52 南方电网报　　　点击量：评论 (0)

2017年，深圳供电局党委坚决落实党的十九大精神和南方电网公司党组2017年1号文要求，坚持党对国有企业的领导，健全党的领导机制体

2017年，深圳供电局党委坚决落实党的十九大精神和南方电网公司党组2017年1号文要求，坚持党对国有企业的领导，健全党的领导机制体制建设，推动全面从严治党不断向纵深发展、向基层延伸，构建不敢腐不能腐不想腐的体制机制，努力推动党建工作，更好地满足人民追求美好生活的电力需要。

　　创新方式学习宣贯十九大精神

　　党的十九大召开以来，深圳供电局党委认真学习、广泛宣传、全面贯彻党的十九大精神。该局党委成员以上率下带头学，4次召开专题会议，分赴各基层联系点开展了8场宣讲，撰写调研报告。在坚持宣贯内容原原本本、形式严肃规范、载体慎重考量原则的基础上，结合实际，创新了“十个规定动作”“三到三入”等特色宣传学习方式方法，确保广大党员干部学出特色、学出实效。

　　深圳供电局制定了直属单位党委和各党支部两个层面的“十个规定动作”(即看、听、保、学、谈、荐、考、管、建、扬)，并现场督察，成效显著。如针对“谈”，各级党组织开展了“辉煌五年——我是见证者、实践者、受益者”主题活动，收到评论2000余条，制作视频12个，营造了良好学习氛围。

　　强化“三到三入”措施。据介绍，该局党委建立了十九大学习资料库，利用全媒体平台实现“三到”：到案头、到电脑端、到移动端。特别在自主开发的“智慧学习”微平台，开辟了专题模块，每天发布党的十九大精神相关学习资料，方便广大党员随时随地学习。

　　深圳供电局还按照南方电网公司党组学习贯彻党的十九大精神的任务部署，该局推进“四个自信”深圳宣传阵地的建设，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑为主线，以“增强四个自信，迈向强国之路”为主题，设计开发了“追寻初心、改革开放、创新创业、国际一流、永远奋斗”五大模块的内容体系，作为贯彻落实党的十九大精神的生动实践。

　　不断健全党的领导机制体制

　　深圳供电局全面承接南方电网公司党组2017年1号文24项重点任务，每月召开党建工作领导小组会议，推进工作落实落地。推动“四同步、四对接”，在组织机构上新建立组织部、宣传部，实行人事管理和党建一个部门抓，强化党管宣传、党管意识形态责任。

　　该局纵深推进从严治党，紧密跟进“一主两翼、国际拓展”产业发展布局，及时成立南方和顺、华睿丰盛党支部，研究制定多元产业公司党建工作方案。通过抓基层党组织书记，形成党组织书记抓落实的良好局面。

　　在深圳盐田供电局和大鹏供电局两家直属单位试点“党政一肩挑”，并设置专职抓党建工作的副书记，逐步探索健全制衡“一把手”的权力运行监督机制、完善专职副书记的履职方式，推动“双向进入、交叉任职”领导体制建设。据介绍，试点单位党建责任落实更加强化，干部管理更加严格，党政双向协同更加高效。

　　在党建责任落实落地方面，深圳供电局制定了班子成员全面从严治党“一岗双责”责任清单，坚持过好双重组织生活，按期参加支部主题党日活动、党员大会和党课；进一步强化联系点工作，要求每名班子成员每季度至少深入1次联系点，每季度初在党委会上逐一汇报有关工作情况、协调解决问题。

　　该局在党管干部方面更加严格。2017年，开展处级以上干部谈心谈话总计145人次，在选人用人中严格履行动议等程序，将群众公认度作为干部选拔任用的重要标准，在急难险重、创新性业务领域等关键岗位通过组织选拔、竞争上岗等多种方式大胆使用年轻干部。加大干部教育培训力度,激发干部员工干事创业的精气神。

　　该局在党员管理方面更加规范。严格党员标准，严格发展党员工作程序和纪律，根据深圳市直机关工委2017年发展党员工作计划要求，组织开展发展对象综合考察推荐，举办入党发展对象评审会，从个人述职述学、党组织评价和入党应知应会问答三个维度进行综合评分，择优选拔推荐39名发展对象集中培训、发展入党。处置5名失联党员,完成204套党员档案补档工作。

　　进一步构建“不能腐”体制机制

　　深圳供电局牢固树立“四个意识”，坚决贯彻南方电网公司决策部署，扎实推进全面从严治党向纵深发展，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐体制机制，推动党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。

　　该局积极配合南方电网公司政治巡视，发挥监督“利剑”作用。配合开展巡视谈话56人次，对巡视发现问题立行立改，在现场巡视结束前完成18项问题的整改。巡视反馈后，该局召开专题党委会研究部署整改工作，明确了领导班子成员整改责任，落实“一岗双责”要求，严格把控分管领域内巡视整改方案制定及整改落实工作，确保条条要整改、件件有着落。

　　深圳供电局深入落实“两个责任”，推动全面从严治党扎实落地。建立了基层单位督察机制，对6家单位落实全面从严治党“两个责任”等方面的工作情况开展督察，发现八大类68个方面问题，要求各单位逐项限期整改，推动党风廉政建设向纵深发展。

　　同时，践行“四种形态”，发挥“不敢腐”的震慑作用。该局通过企业网站、电子漫画等多种形式开展“四种形态”宣传，并开展“四种形态”规范化试点工作。

　　开展廉洁宣传，增强“不想腐”思想防线。该局成立了内部廉洁讲师团，通过廉洁讲坛巡回宣讲118场次，实现宣教全覆盖。深化“互联网+”教育领域的应用，搭建“廉洁深圳”自媒体平台，借助新媒体实现宣教全过程管控和精益化管理。

　　推进廉洁风险防控，构建“不能腐”体制机制。深圳供电局更新完善廉洁风险信息数据库，初步实现廉洁风险防控信息化展示和直观可视化应用管理；加强对改革后企业廉洁风险防控的工作指导，对14个基层单位开展现场考评，有力推进廉洁风险防控工作。

　　(许飞龙池君李徽周薇)