从2015年工作会看能源企业哪家领导水平高(电力篇)

2015-02-25 21:08:14 大云网  点击量: 评论 (0)
导读:春节将至,各家能源企业的2015年工作会陆续开的差不多了。工作会上讲的可不是废话,企业水平高下一目了然。今天我们来逐个评点一下(电力企业篇),看哪家有新意哪家很无聊!来源:能见派微信 作者:刘丽


苦逼呵呵的大唐集团

核心任务稳增长、降负债,看得好心酸

时间:1月15日至16日

地点:北京

2014年:大唐集团董事长、党组书记陈进行用“极其不易、极不平凡”两句话概括了2014年工作主要特点。近两年,大唐集团经营局面整体向好,但改革、发展、调整的任务还很重,正处于积累问题的消化期、结构调整的关键期、深化改革的攻坚期、经营绩效的提升期。这“四期叠加”正是大唐集团当前面临的最大形势,是改革发展、谋划工作的基本前提。

 大唐集团信息化建设情况

2015年工作的总体思路:核心任务是“稳增长、降负债、调结构、促改革、保A级”。陈进行强调,2015年和今后一个时期,发展仍然是不变的主题,质量效益是永恒的标准。

跟得上形势的华电集团

眼观国际耳听中南海,价值思维理念提的不错,点赞

时间:1月19日至21日

地点:山东济宁市

2014年,主要经营发展指标创出历史新高,进入到成立以来的最好时期。销售收入同比增长7.8%,全口径发电量突破5000亿千瓦时,同比增长5.6%,比全国平均水平高2个百分点,生产原煤4478万吨,同比增长34%,利润总额、净利润、EVA、净资产收益率、保值增值率等主要经营指标再次刷新历史纪录,跻身同行业前列。一批清洁高效战略性火电项目取得重大突破,新能源开发建设明显提速,清洁能源装机比重超过三分之一,煤炭、金融、工程技术等产业协同推进,“走出去”步伐不断加快。

 华电集团信息化建设

2015年工作:华电集团董事长、党组书记李庆奎强调,要围绕“改革创新调结构、做实强基稳增长”这条主线,以 创新驱动和精益化管理为支撑,加快结构布局优化,全面推进提质增效升级。未来要坚持稳中求进、实现可持续发展的总基调,顺应国内外能源发展的大趋势,遵循 价值思维理念,统筹抓好增量的战略性增长和存量的内涵式提升,统筹利用国内国际两个市场、两种资源,统筹推动差异化发展、集约化经营、精益化管理,全面提 升质量效益,全面提升管理水平,全面提升科技含量,全面提升幸福指数,全面提升品牌形象,推进华电做强做优做大。到2020年,全面完成“1181”、“三个翻番”战略目标。

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责任编辑:叶雨田

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