电力企业会计核算论文一

一、电力企业会计核算中存在的问题

(一)电力企业内部控制能力有待提高

会计核算是企业财务管理过程中的基础性工作，为了保证会计核算工作有效开展，保证会计信息的准确性和真实性，往往需要内部控制机制对其进行有效的监督和管理。

在我国，电力行业基本上处于垄断地位，并且其规模普遍偏大，属于资本密集型企业，企业所设部门机构通常较多，所以各部门之间牵连较多，内部控制制度难以实施和开展，内部控制制度的实施常常是企业领导说了算，加上部门之间联系过于紧密，内部控制制度在开展过程中常会受到人情因素的约束。

此外，现阶段，我国电力行业的稽查体制还不是非常的完善，特别是电力企业外部的监管工作的实施还存在一定难度。

内控机制失效会给企业带来一定程度的负面影响。

一是内控制度失效会使会计核算无法真实反映企业的经济活动，出现一些会计虚假信息，造成会计信息失真。

二是因为内部控制制度失效有一部分是受人为因素的影响，一些工作人员利用内部控制职权获取个人利益，间接影响会计核算工作的开展。

这些都不利于电力企业的长远发展，因此，电力企业要加强自身对内部控制监督机制的管理，使各项监督管理机制得到有效的贯彻落实，进而促进企业健康长远发展。

(二)会计核算的主体和对象不清晰

会计核算的基础是清晰明确的核算主体和对象。

尽管目前我国电力企业采取了集约式的会计核算体系，但是因为受长期历史因素的影响，电力企业并未建立起产权分明的管理结构，在此背景下，会计核算的主体和对象就无法明确，进而会出现多头负责和多头管理的现象，从而影响了财务人员的工作效率。

此外，产权不清晰的会计核算主体和对象也容易出现会计科目不明确、账套混乱的现象，导致会计信息失真，从而影响财务报表的准确性，会计报表将无法真实有效地反应企业整体的财务状况。

二、提高电力企业会计核算工作质量的对策措施

(一)提高企业会计人员的专业水平

电力企业在对日常生产经营活动进行会计核算工作时，应该确保财务核算人员的专业知识和技术水平，从而提升会计核算质量。

基于目前电力企业会计工作人员后续培训乏力的现状，相关管理者必须加以重视。

现阶段，我国电力企业面临着体制改革的新情况，会计知识与技能不断更新，为保证企业长远健康的发展，加强对财务会计工作人员的培训是关键之举。

一是提高管理者的培训意识，因为很多会计知识和技能都有其自身的特殊性，以及不同的电力企业由于经营状况的不同，会计人员采用的会计核算方法也不尽相同，

所以会计核算工作需要结合企业的实际情况来进行组织，尽量提高企业会计核算的质量水平，提高企业资金的利用效率，而这往往需要管理者的支持与配合。

二是单位需要加大对会计人员的培训力度，提高财务工作人员的职业素质，单位应该定期对在职的财务会计人员进行会计核算知识的培训，组织会计人员学习相关的法律法规，

要求他们严格按照相关会计制度进行会计核算，增强财会人员处理问题、解决问题的能力，以促进企业会计核算质量水平的提升，保证企业自身的良好发展。

三是会计人员自身也要对会计培训有正确的认识和理解，树立终身学习的观念，积极主动地学习科学的管理方法及会计核算知识。

(二)完善企业内部控制和监督制度

电力企业只有不断完善企业内部控制和监管制度，才能实现自身更好地发展，进而提高自身在市场竞争中的地位。

一是电力企业要在原有的会计核算原则的基础上，建立健全企业内部会计核算相关的规章制度，完善企业内部稽查制度和财务审批制度，如建立财务监督制度和现金管理制度等，这样才能使会计核算人员明确自己的职责，使会计人员在进行会计核算工作和监督管理时有理有据，提高会计核算工作的质量。

二是电力企业要加强会计工作的监督力度，从内部监督与外部监督两个方面着手，将两者相结合，以内监为主，外监为辅，加强对企业内部的监督管理和控制，同时增强电力企业的外部监督，

让更多的人员参与到企业的经济活动的监督和管理工作中来，建立较为完善的会计核算监督机制。

三是电力企业要加强对会计信息真实性的监督和管理，通过部门负责人问责制度、岗位责任制度等，保证电力企业会计信息的准确性和真实性。

三、结语

电力行业是我国国家经济发展的重要行业之一，现阶段，我国电力企业正处于改革发展的实际背景下，电力企业必须要做好会计核算工作，会计核算的基础性决定了它在企业发展中的重要地位，而且会计核算也决定着会计信息的准确性和真实性。

因此，电力企业必须要从实际出发，明确自身存在的问题，如会计人员专业素质、内部控制体制、核算主体对象不明确等问题，并在充分认识这些问题的基础上，

制定并落实相关措施，保证电力企业会计核算工作有序开展，提高财务信息的准确性，更好地反映企业的经营状况，更好的满足企业发展的实际需求，促进电力企业健康长远发展。