米树华：安全生产标准化助企脱胎换骨

保障措施

转变工作作风。要以过硬的工作作风支撑标准化工作顺利开展。安全生产标准化是一场攻坚战，必须坚持一抓到底，不留死角，要以咬定青山不放松的负责态度，层层落实、传导压力。安全生产标准化是一场歼灭战，要围绕问题开展工作，将问题一个一个歼灭，企业的安全生产就得到了保障。安全生产标准化是一场持久战，要认真制定安全生产管理标准、作业标准、技术标准，坚持一抓到底，一以贯之，抓常、抓细、抓长。

加强教育培训。要加强电力企业培训，按照职责分工，分层次、分专业开展企业负责人、企业生产管理人员的培训，重点解决思想认识问题和开展安全生产标准化的能力问题。要加强对基层职工的培训，使职工清楚自己的权益和职责，提升职工全过程按照标准作业的意识和技能，强化职工对标准化的认同感。要加强评审人员的培训，不仅是培训方法和技能，更重要的是培训纪律和要求，提高工作水平和工作效率，强化监督作用。

健全标准体系。没有规矩，不成方圆。发电企业的标准体系是由技术标准、管理标准和工作标准构成的有机整体。要严格依法治企，深入贯彻落实国家、行业、地方强制性标准等有关法律法规的具体要求，以规范检修作业程序和要求、严细设备维护保养标准为重点，完善各类技术标准，以固化流程、实现闭环为重点，梳理企业管理标准，以落实岗位责任制、强化考核奖惩为重点，修订各类工作标准，同时强化标准体系各层的协调组合，使标准体系发挥整体功效。要按照“标准化、程序化、制度化”的原则，对企业岗位作业规范、检修文件包等进行分类修订完善，建立统一的程序化操作规范。要将标准化建设、生产管理信息系统建设以及数字电厂建设有机融合，固化管理要求，提高工作效率和质量，实现生产管控的智能化。

按时完成工作目标。各发电企业承担标准化工作的主体责任，要在国家、行业以及集团公司法规、标准及规定基础上，以安全生产目标、组织机构和职责、安全生产投入、规程制度、教育培训、班组管理、外包工程、生产设备设施、作业安全、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、信息报送和奖惩考核为主要内容，完善标准化工作。

截止到2017年底，国家能源集团共有87家火电企业全部通过安全文明生产标准化验评，随着安全生产标准化工作的不断深入，标准化理念得到广大干部员工的普遍认同，安全文明生产标准化成效也在积极影响着企业安全文化和员工的精神面貌。遥望前程，国家能源集团认真总结成功经验，根据新的形势继续修订完善标准化制度，打造国家标准的火电管理标杆企业，保持可持续性先进性。把这几年一些比较成熟的做法移植到风电、水电、光伏等一些新能源项目上，让集团所有的企业都变成一个标准化企业，这项计划预计在3年内完成。从火电到新能源，从在役电厂到新建电厂，安全文明生产标准化走出了一条坚实的电力安全生产之路!