河北东光县电力局搭建安全绩效管理平台

        为确保“六个平台”搭建取得实效，近日，河北省东光县电力局创新工作方法，搭建以绩效为平台的安全管理体系，设置安全生产问责“防火墙”，进一步明确各级权责，细化问责制度，筑牢安全管理责任体系。

       引入安全管理绩效评估，从“安全职责履行、安全生产管理、危害控制程度、安全素质建设、安全日常管理”等方面入手，重新修订安全管理指标体系的考核内容和有关制度，科学确定安全管理绩效目标，实行部室内部二级考核与员工评议、公开评价相结合的方法，推动安全生产责任制的落实。

        通过评价各单位安全生产执行标准、执行程序等，充分发挥安全生产绩效评估的导向作用和激励约束作用，为安全生产行政问责从“事故型问责”向“日常型问责”的转变做出有益探索，真正使安全生产责任制落实到位，进一步夯实全局安全生产工作的基础。